1. 個人情報を取り扱う事業所内の職員の範囲は、個人情報取扱責任者のみをする。 個人情報取扱責任者は職業紹介責任者　小松克行

　とする。

2. 職業紹介責任者は、個人情報を取り扱う1に記載する事業所内の職員に対し、個人情報取扱いに関する教育・指導を年1回実施すること　　

　とする。

　また、職業紹介責任者は、少なくとも5年に1回は職業紹介責任者講習会を 受講するものとする。

3. 取扱者は、個人の情報に関して、当該情報に係る本人から情報の開示請求があった場合は、その請求に基づき本人が有する資格や職業　

　経験等客観的 事実に基づく情報の開示を遅滞なく行うものとする。

    さらに、これに基づき訂正 (削除を含む。以下同じ。)の請求があったときは、当該請求が客観的事実に合致するときは、遅滞なく訂正　

　を行うものとする。

　また、個人情報の開示又は訂正に係る取扱いについて、職業紹介責任者は求職者等への周知に努めることとする。

4. 求職者等の個人情報に関して、当該情報に係る本人からの苦情の申請があった場合については、苦情処理担当者は誠意を持って適切な

　処理をすることとする。

　なお、個人情報の取扱いに係る苦情処理地の担当は、 職業紹介責任者　　小松　克行　とする。